新兖： “四德工程” “四到位”

本网讯（通讯员刘伟李岚）新兖镇为深入推进社会主义核心价值体系，促进四德育经常化、规范化，开拓创新，多措并举，大力加强“四德工程”建设，不断提升了全镇整体文明程度
组织领导到位。设立镇“四德工程”建设办公室，抽调思想素质高、工作责任心强的机关干部与相关单位负责人组成镇、企、村联动的工作网络。各单位均明确一名分管领导，并设“四德工程”建设办公室，召开专题会议，结合各自实际，研究制定了工作实施方案及相关规章制度，确保人员到位，每项工作有人管有人抓。
宣传发动到位。充分利用会议、宣传栏、明白纸、横幅、电子屏等多种宣传阵地，大力宣传开展“四德工程”建设的重要意义，发动群众积极参与到“四德工程”建设中来。截至目前，全镇悬挂各类四德标语150多条，制作各类宣传栏、宣传牌200多个，发放明白纸6000多份。加强了广大干部群众的社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。
试点推广到位。按照先试点再推广的原则，确定了镇机关、小马青社区、辛北庄村和经典重工集团为首批试点单位。镇“四德工程”建设办公室人员到济宁中区等地学习创建经验，结合各单位实际，积极探索，创新方式方法，从“四德工程”内容宣传、开展意义、文明礼仪普及到善行义举四德榜，全部做到高标准设计高标准建设。镇政府新制作6个高档不锈钢宣传栏，内容涉及机关干部大讲台、身边好人、劳动模范、技术标兵等多个方面。小马青制作12块宣传牌，建成“四德工程”长廊，经典重工集团文化展厅成为展示企业文化的新亮点。全兖州市“四德工程”建设现场推进会在我镇召开，对各个单位的创建工作给予高度评价。目前，全镇各村“四德工程”创建工作全部展开，年内将再建10个创建示范村。
机制建设到位。坚持“一把手”负总责、分管领导和主管部门各负其责，把“四德工程”建设逐一落实到位，切实做到“全覆盖”、“五落实”。建立工作包保、督促检查、定期通报、档案管理、考核评比等制度，完善“八有”机制，使“四德工程”建设有机构、有队伍、有资金、有设施、有制度、有档案、有善心义举四德榜、有责任状，把“四德工程”建设纳入各单位、各村的综合考核，把考核结果作为年终精神文明创建评先树优的重要依据。
通过形式多样的宣传教育和道德实践活动，提升了大家共同参与创建的积极性，引导人们养成良好的道德素养和行为习惯，把“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”二十字基本要求渗透到日常学习工作生活之中，转化为自觉行动，推动全社会形成公平正义、尊老爱幼、互爱互助、见义勇为的文明风尚。