济宁新闻网讯（记者 马文洋 董振）4月6日上午，济宁市2020年度综合考核表彰暨干部队伍建设会议召开。会议深入贯彻落实中央和省委省政府系列部署要求，准确把握新发展阶段，深入贯彻新发展理念，服务构建新发展格局，分析我市面临的形势，研究制定争先进位和高质量发展的目标措施，安排部署加强干部队伍建设工作，进一步树立鲜明用人导向、打造更强干部队伍，以表彰激励人、以目标鼓舞人、以导向引领人，动员全市上下进一步统一思想、凝聚力量，高点定位、勇争一流，敢于担当、狠抓落实，全力掀起争先进位和高质量发展新热潮。
会议分成四个阶段召开。市委书记林红玉出席第一阶段会议并讲话，市委副书记、代市长于永生主持，市政协主席张继民出席。
林红玉在讲话中指出，过去的一年，面对突如其来的新冠肺炎疫情和复杂严峻的外部环境，全市上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在省委、省政府的坚强领导下，在攻坚克难中奋勇争先，动能转换、产业发展、城市建设、文化“两创”、生态文明、脱贫攻坚、社会民生、风险防控等各项工作都取得了全面进步。林红玉代表市委、市政府，向受到表彰的先进集体和先进个人表示祝贺，向为济宁发展付出艰辛努力、作出突出贡献的广大党员干部群众，表示衷心感谢并致以崇高敬意。
林红玉指出，今年是中国共产党成立100周年、是“十四五”开局之年，也是我市建设现代化强市的起步之年。实现“五个济宁建设”“八个强市突破”目标任务，必须深入贯彻新发展理念，进一步树立鲜明用人导向，打造更强干部队伍，为济宁争先进位和高质量发展提供坚强保障。各级领导干部要旗帜鲜明讲政治，进一步强化政治责任、把准政治方向，把讲政治贯穿到各项工作的全过程、各方面，带头学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，带头抓好工作落实，带头抓发展，带头守好底线，带头守纪律，严格落实重大事项请示报告制度，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚定“四个自信”，增强“四个意识”，以实际行动践行“两个维护”。
林红玉要求，要充分认识济宁发展面临的艰巨任务，进一步确立当前和今后一个时期的奋斗目标，切实担负起我们这一代人的重大历史使命。要把发展作为第一要务、头等大事，找准目标定位，明确努力方向，确定实现路径，全力推动济宁在新的历史条件下实现争先进位和高质量发展。要坚持高点定位、勇争一流，各级各部门要围绕市委市政府提出的“十四五期间，全面对标徐州、潍坊，综合实力确保全省第5位，奋力跨入全省第一方阵、争当鲁南经济圈排头兵”的全市总目标，分阶段提出自己的争先进位和高质量发展目标。要找准方向、明确任务，突出抓好制造业、现代物流产业、文旅产业、城市建设方面、乡村振兴、民生保障等工作，真正让人民群众共享到改革发展的成果，把总书记提出的以人民为中心的发展思想落实到我们的实际工作中。要勇担使命、真抓实干，一代人有一代人的使命，一代人有一代人的责任，我们这一代人的责任和使命就是在“十四五”乃至未来十年内，在新的历史阶段，推动济宁经济社会实现高质量发展；各级各部门一定要明确认识到，我们追求的发展是坚决贯彻新发展理念的高质量发展，决不能片面追求速度、规模、总量，而不顾质量、效益、结构；我们要的发展成果是实打实的综合实力增长、质量效益提高、产业结构优化，决不能片面追求数字，搞“虚假”政绩、做表面文章；我们确定的发展目标是大家共同的责任和使命，需要大家团结一心、共同努力，通过思想高度统一、明确发展目标、采取强有力措施、形成工作合力，一步一步、扎扎实实的把每个产业抓实并做大做强，把数字经济等新业态激活培育壮大，最终实现济宁高质量发展的目标，探索形成济宁资源型城市转型发展的新路径，推动全市经济实力不断增长、社会事业不断进步、民生保障不断改善，群众满意度幸福感成色更足。
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