化雨镇紧跟时代潮流，不断开拓创新，在基层组织建设方面稳固落实的同时不断更新思路，拓展视野，为化雨镇基层工作的顺利开展提供源源不断的动力。
村级组织管理员的细工作，大舞台。经过一年历练的村级组织管理员对化雨镇基层工作的开展已是轻车熟路，不管是待人接物、矛盾调解、还是突发事件的处理及所负责村的一年规划都有了明确的认识和详细的计划。现在的农村组织管理员已经能顺利到村到户开展工作，真正做到了解民意、为民所需，为基层组织建设谱写了绚丽的新篇章。
不断对基层党委班子提供集中培训活动。由镇直部门组织，定期开展。以请来先进乡镇负责人对大家培训为主，村级组织管理员为辅的培训模式。特别是当前农村建设的大环境集合了环境综合整治、大绿化、两区同建等工作的开展，很多干群矛盾必然存在。基层党委负责人在不断听取借鉴先进经验，学习调节方法技巧的同时参考年轻的管理员学习到的新方法、新路子，在和谐的氛围里将矛盾化解，将纠纷处理。摸索前进，胜在创新。不断用创新的思维开展基层工作。
强化软硬件设施，为基层组织建设铺平道路。便捷的农家书屋为他们提供信息查询的便利，辅之以远程教育为新途径的培训学习更是大大提升基层领导人的整体能力；配套的办公设施也为基层工作的高效率提供帮助。村负责人在强化自身综合素质的同时不断接受外界创新思想，开阔管理思路，丰富文化素养，为新基层建设奠定更好的基础。（李丹丹）
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