邹城：加快经济转型升级 打造工业化新平台(2)

以优化发展环境为保障，凝心聚力推动经济社会转型跨越。一是健全融资体系。加强税收征管，深化地方税收保障工作，完善运输税扎口管理等模式，建立税源管控长效机制，确保应收尽收；拓展融资渠道，加强与金融机构的沟通，在充分发挥宝信公司作用的基础上，不断扩大融资平台建设，协调解决企业融资难题；强化内部挖潜，积极推进土地、厂房等资源的市场化运作，形成国有资产运作和资金收益的良性循环。二是优化内设机构。积极推进园区管委会内部机构调整，建立科学、规范、高效的内部机构和运行机制，充分调动和激发广大机关干部的工作积极性，引导他们更新观念、创新方法、改进作风、提升效率，主动适应园区发展需要。三是加快人才培养。把招商引资与招才引智相结合，积极引进煤化工、生物制造、新材料等新兴产业、高新技术和城市规划建设管理等方面的技术人才、经营管理人才；组建企业家协会，提升企业家队伍的整体素质，做到“借才、借脑、借势”，全面提升园区整体发展水平。四是考核机制助推落实。坚持与上级考核体系对接、与园区发展布局结合、向“三重”工作倾斜，进一步完善考核机制、创新方式方法、严格考核程序，通过考核，真正考出压力、考出动力、考出活力，真正在发展竞争中赢得主动，在各类考核中取得优异成绩。对所有重点工作、重要部署和重点工程等分解事项的兑现落实情况，实行一旬一调度、一月一总结、每季一通报、半年一检查，确保政令畅通，确保问题解决，确保任务落实。对存在的问题，不论涉及到谁，都将严肃查处；对无正当理由不能如期完成重要工作任务和失职渎职、滥用职权、徇私舞弊、行政乱作为的，除追究当事人的责任外，实行责任倒查，追究部门负责人和分管领导的责任，形成务实高效、团结实干的发展氛围。