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龙桥街道攻坚克难抓创卫 共建宜居新家园

时间:2014-04-11 12:37来源:未知 www.yunhepan.com

  

  本网讯:全区“五城同创”暨创建国家卫生城市以来,龙桥街道积极行动,以营造良好的发展环境和人居环境为重点,集中力量,狠抓重点求突破,抓住关键促提高,采取强有力的举措,攻克环境整治难关,创卫工作扎实有序推进。

  强化部署,形成齐抓共管的工作格局。街道办事处及时召开了“五城同创”暨创卫动员会,全面部署创城工作,细化创城目标责任。为强力推进创卫工作,街道党工委书记与19个村居负责人签订了创卫责任书,组织网格负责人、村居负责人代表上台发言,表明态度、公开承诺。同时,街道制定下发了《创建国家卫生城市实施方案》、《创建国家卫生城市网格化管理责任分工》《“五城同创”活动实施方案》《“五城同创”工作问责暂行办法》等配套文件,成立了 “五城同创”工作领导小组,组建了创卫办公室,办公室下设市容环境卫生组、城管综合执法组、农贸市场建设管理组、环境保护组、公共卫生食品安全组、疾病防控组、综合组等7个工作组,全面负责协调推进创建工作。为营造浓厚的创卫氛围,投资2万元对辖区内重要位置、重要区域的宣传版牌进行了内容更新,组织工作组、志愿者进村入户悬挂宣传横幅100余条,发放《创卫宣传明白纸》、《创卫倡议书》2万多份,出动创卫宣传车在辖区内进行巡回宣传,有力地推进了创卫工作的开展。为确保创卫工作学有榜样,街道办事处还组织班子成员、机关干部、村居负责人到济宁市高新区柳行街道参观,现场学习该街道在生活垃圾处理、流动摊点治理和农贸市场管理等方面的先进经验和做法。

  整体推进,形成以点带面的联创格局。在创卫工作中坚持综合治理与专项治理相结合,做到既统筹兼顾,又突出重点难点,开展专项治理,具体做到三点发力。一是按照“先打基础,再做美容”的思路,狠抓“环境卫生”这个保底工作不放松。先后出动机械50台次,人员700余人次,对6大网格内的环境卫生、脏乱差等问题进行集中整治。二是针对老旧社区,建立“五里庄模式”。五里庄社区因回迁较早,原有规划设计与当前居民需求不相适应,停车问题十分突出,并引发侵占绿化带、侵占道路和道路拥堵等问题。为此,社区决定投资150万元,对社区进行改造,改造面积达2万余平米,改造后可增加停车位600个。目前,社区改造已进入尾声。街道将在辖区龙桥一区、龙桥二区、牛旺社区等进行推广。三是针对未搬迁上楼的村庄,推广“范堂模式”。街道召开专题会议,组织机关干部和保洁员近100人,各类机械17辆,对范堂村全村进行了集中攻坚,共清运杂草、垃圾、废土等400余方。活动中,该村群众主动参与到活动中,帮助打扫房前屋后的卫生,形成了全面参与创卫的感人局面。街道下步将总结范堂村的成功经验,逐步在韩楼村、东韩村推广。

  健全机制,形成持续优化的管理理念。将辖区6大网格进行了责任细化,每个网格由2名副科级领导包保,实行“机关干部—村居—共建单位”三级网格化管理责任制,形成上下联动“一盘棋”的工作格局。制定了严格的检查考评制度,定期不定期进行检查评比,评比结果作为年终各村居责任制考核和评先评优的重要依据。对各阶段下达的工作任务及时进行跟踪,督导检查,把督查中发现的问题进行拍照留存,与整改后的结果进行对比,对整改效果不突出、整改过程中推诿扯皮的进行问责。建立“创建责任风险金”制度,每名村居负责人、机关干部分别缴纳一定数额的责任风险金。对创建工作不力的,被街道通报一次分别扣风险金500元和200元,被区委通报一次分别扣风险金1000元和500元,直至扣完为止。对表现突出的,年底风险金双倍返还,并列入评先树优考核标准。

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