自2014年起,山东省枣庄市推行红、黄牌警告制度,每季度对批准开班的定点培训机构抽查一次。近日,记者从枣庄市就业培训科了解到,枣庄市3家民办培训机构因学生出勤率低于80%,5家培训学校低于90%而分别受到枣庄市就业培训监管部门的红牌和黄牌警告。
枣庄市就业培训科的工作人员告诉记者:“作为就业培训监管部门,我们积极实施和全面推行‘红黄牌警告制度’是对培训质量进行动态监督,其目的是保证职业技能培训机构的正常发展。”枣庄市就业培训监管部门通过电话抽检、现场抽查等检查措施,检查出3家民办培训机构学生出勤率低于80%,5家培训学校则低于90%。对出勤率低于90%的培训机构给予黄牌警告,对出勤率低于80%的给予红牌警告,并取消当期培训班次。“作为首批受到红黄牌警告的培训机构,我们希望他们能够切实整改,改进培训管理。”枣庄市就业培训监管部门的工作人员说道。
据悉,枣庄市就业培训监管部门为了防止定点培训机构在培训过程中虚报学生人数,套取国家助学金等现象的发生,才对培训机构进行定期抽检。一位不愿透露姓名的业内人士告诉记者:“出勤率低一方面是职业技能跟不上社会就业需求,另一方面与培训机构骗取、套现培训补贴资金有关系。”据枣庄市就业培训科的工作人员介绍,全年累计受到2次红牌或3次黄牌警告的定点培训机构,将被取消当年培训补贴申报资格及下一年度定点培训机构资格。(孟令洋)
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