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中联水泥有限公司获全国安全文化建设示范企业称号

时间:2012-05-15 16:48来源:市安监局 www.yunhepan.com
近日,在全国安全生产宣传暨安全文化建设现场工作会议上,曲阜市中联水泥有限公司被国家安监总局命名为“全国安全文化建设示范企业”,这是曲阜市在安全文化建设方面获得的第一项国家级荣誉。
  近年来,曲阜中联水泥有限公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,大力加强安全文化建设,不断提升企业本质安全水平,形成了全方位、多层次的安全文化制度体系,构建了特色化、精品化的安全文化活动载体,筑牢了安全文化物质基础,充分发挥了安全文化的导向、激励、约束、发展、凝聚、美化、协调六大功能,营造出企业发展与安全文化相融共建的良好氛围,促进了企业安全生产形势的持续稳定。
  强化树立安全理念。高度重视员工安全意识和安全习惯的培养,通过深入开展安全文化建设,采取引导、激励等多种手段增强职工践行安全理念、用安全理念规范日常安全行为的自觉性。在安全教育中融入关爱员工家庭幸福、把员工自身安全与家庭幸福紧密联系起来,强调员工安全造就家庭幸福,公司推行的员工上岗前面对自己“全家福”照片宣读安全誓言的做法被中国建材集团在整个集团范围内推广,公司为新开工客户在施工现场立平安罐、树平安旗的做法得到了广大客户的赞扬。在公司安全经营管理中,注重发挥安全文化建设作用,设立健全安全警示、指示标牌,使员工在生产场区、操作岗位、车间办公室等场所处处感受到安全文化的存在,时刻提醒在岗员工安全的重要、家人的期盼,时刻提醒员工遵守规章制度和操作规程。
  健全完善安全制度。根据岗位职责制订了相应的安全生产责任制,层层抓好落实。定期组织各公司生产现场进行综合检查,对发现的问题当场兑现奖惩,整改前后的情况以影像的形式进行对比。完善应急事故预案和应急救援系统,制订了二十多个应急预案,建立了应急救援队伍,备齐了应急救援器材和设备设施,组织各单位每月巡回进行演练。对安全培训及教育常抓不懈,人力资源部每年年初制定年度安全培训计划,各单位根据年度计划制定月度培训计划并实施,定期举办安全、消防培训班,举行消防、触电、中毒等事故紧急救援预案演练,确保员工除接受“三级”安全培训教育外,还要进行日常安全培训教育及转岗、复岗前的安全教育,提高防止事故、自救逃生的能力。
  全面加强安全保障。在注重抓好各类安全生产设备和自动保护开关、限位开关、联动装置等装置及防护器件、消防器材、仪表、报警系统等的检查和维护的同时,进一步加大安全生产投入力度,投资进行了安全设备装置的更新换代,安装了安全信息监控系统,运用现代科技手段在整个生产线上实现了安全信息的实时传输,在预防人的不安全行为、物的不安全状态及管理上的缺陷等各方面起到了积极的作用,有效消除了潜在的安全隐患,成为安全管理的有力保障。此外,为最大限度地保护员工交通过程中的安全,公司投资购买了多部通勤车,全天候接送员工上下班,受到广大员工一致好评。

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