解放思想，是应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创事业新局面的一大法宝。2月中旬到4月底，一场在全市范围内深入开展的“解放思想跨越发展大讨论”活动如滚滚春潮在孔孟之乡、运河之都勃然兴起，各地各单位把大讨论活动作为查找问题、破解难题、促进发展的切入点和启动器，深入分析查找在思想境界、工作标准、工作作风等方面存在的问题，认真落实“三个反对、三个倡导”的要求，着力解决影响和制约科学发展、跨越发展的突出问题，干部精神状态、工作面貌呈现新气象。“解放思想跨越发展大讨论”活动成为促进全市经济社会发展的进军号、发动机、助推器。
统一了思想认识，凝聚了各方共识。通过深入开展大讨论活动，广大党员干部更清楚地认识到，发展不够依然是济宁最大的实际，加快发展依然是济宁最大的大局，跨越赶超依然是济宁最紧迫的任务。在此基础上，直面工作中存在的问题，深挖根源，扫清障碍、打通关节，着力提振干部干事创业的“精气神”，集聚争先进位、跨越发展的“正能量”，进一步理清了发展思路。兖州市以“五查三改四评议”活动为主线，深挖思想根源，查摆突出问题，激发了干部干事创业的热情。在大讨论活动中，广大党员干部严格按照实施方案要求，结合岗位职能、业务特点和自身实际，查差距、找根源、抓整改，自觉提高发展标杆、工作标准，全市上下推动跨越发展的氛围更浓、热情更高、劲头更足。
提升了思想境界，拉高了发展标杆。各地各单位深入推进思想解放，持续提高境界、提升标准、拉高标杆，坚持“全省争先进、区域当排头、全面达小康”的发展定位不动摇，咬住“三个高于、三个提高”的目标不懈怠，致力争先进位、跨越发展。济宁高新区提出主要经济指标增幅高于全国同类高新区平均增长水平，高于全市平均增长水平，高于先进地区增长水平，确保经济总量排名稳居全国国家高新区前30位、全省国家高新区前3位、全市各县市区前3位的“三个高于、三个确保”目标。嘉祥县学先进“四比四看”，微山县学沭阳“五比五赛”，邹城市“一二三四五”工作思路等创新性举措，都有效促进了广大干部思想境界、工作标准的提升，全市上下形成了你追我赶、竞相发展、赶超进位的生动局面。
创新了工作机制，激发了动力活力。在大讨论过程中，各地各单位在政策措施、方法手段、体制机制上大胆创新创造，极大地激发了经济社会发展的内生动力。按照“落实年、突破年”的总要求，市委市政府加强顶层设计，整体谋划运筹，密集出台了“城镇化追赶战略”、“工业强市战略”、“文化建设突破曲阜”、“县域经济倍增计划”、构建民生保障“十大体系”、打造鲁西科学发展高地、建设美丽济宁等一系列重大决策和创新举措，促进了整体工作标准水平提升。各县市区各单位也都制定了符合本地区、本部门实际的工作措施，市住建委的“12319”、济宁高新区的“96566”热线平台，简化了程序，缩短了时间，提高了效率，方便了群众。市教育局设计的“双千、双万、双争”和“学拉创建”等活动，受到了家长好评，促进了教育发展。邹城市以清理规范行政审批和收费为突破口，实施简政放权，行政审批事项由原来的185项压减至94项，收费项目由原来的106项压减为62项，大大减轻了企业和群众负担，加快了高效服务型政府建设。曲阜市实行市级领导干部担任市信访局第一局长“1+2”工作制度，实现了领导干部接访常态化，经验在全国推广。市中区、汶上县对照去年指标，细化赶超目标，逐项考核验收，将大讨论具体化、数字化、明晰化。通过这些有效措施，全市一季度经济社会发展实现了良好开局。
转变了工作作风，促进了任务落实。在大讨论过程中，广大党员干部在改进工作作风、提升工作境界、提高工作标准上下功夫，着力解决事业心、责任感、精气神问题，勤俭节约、服务群众、真抓实干，让群众看到了实实在在的变化和成效。全市全面实行“干部联系农户”制度，实现了干部联系服务群众的直接化常态化。市县乡已有7.3万名干部与181.4万农户建立了直接联系，挨门逐户访民情、听民意、解民忧，进一步密切与群众的血肉联系。我市“大规模驻村入户、面对面谈心交流”、转变作风提高效能的举措成效在中央电视台、人民日报、光明日报、中国青年报、山东卫视、大众日报等主流媒体刊播。市公安局出台了转变作风《七项规定》，树立起公安系统良好形象。市城管执法局提出以工作方式、工作主体、工作方法、工作机制“四个转变”实现整治占道经营等“六个突破”。微山县开展了机关干部“进百姓家、吃百姓饭、知百姓事、帮百姓忙”“四百”主题活动，将每月最后一个星期五设为全民义务“劳动日”，开展“不做闲人不喝闲酒不说闲话”活动，集中整治“慵懒散冷横硬”行为。泗水县开展作风建设“五破五立”，深入查摆突出问题和薄弱环节，制定整改方案、落实整改责任、明确整改时限。北湖度假区大力弘扬苦干实干精神，各指挥部严格遵守“早七晚八”工作制度，实行“一线工作、现场办公、马上就办、限时办结”工作方法，打响项目建设攻坚战。系列服务基层、便民利民措施和办法的推行，为群众办了一大批实事好事，密切了党群干群关系，提高了机关效能，精简了办事程序，规范了行政行为，促进了各项重点任务落实，群众评价满意度明显提升。在2012年度科学发展综合考核大规模随机电话调查中，我市群众满意度比上年提高了3.14个百分点、在全省上升了5个位次。