书院街道以构建和谐稳定劳动关系、依法维护职工合法权益、促进企业健康发展为目标，积极推动企业和职工之间建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的新型劳动关系，切实维护劳动关系双方合法权益。
该街道成立了由人力资源和社会保障所、工会、企业办等部门组成的劳动关系协调领导小组，对企业在遵守劳动法律法规、实行劳动合同制度、健全企业工会组织、开展平等协商、维护企业职工合法权益等方面工作开展科学合理的规范指导。实行了劳动关系协理员制度，将村居会计、企业有关人员列为劳动关系协理员，并邀请曲阜市人力资源和社会保障局有关业务处室的负责人围绕就业政策、基层平台建设、就业援助、劳动合同法、基本养老保险、农村社会养老保险、劳动保障监察等内容进行了重点培训，进一步提升了劳动关系协理员在劳动力管理、化解劳动纠纷、提供政策咨询、开展职业介绍、再就业培训、再就业援助等方面的能力。同时，书院街道还组织人力资源和社会保障所、工会工作人员经常深入辖区企业为职工开展《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》、《劳动争议调解仲裁法》和《劳动监察条例》等劳动保障法律法规及政策宣传，进一步提高用人单位和劳动者的知法、守法和维权意识，受到职工普遍欢迎。今年以来，全街道共有30多家企业与职工签订了劳动合同，规模以上企业为职工办理养老保险300多人，组织企业职工开展技能培训两次，培训人员200余人。（张建波）