为进一步促进全局干部职工的政治理论、业务及法制学习，提高干部职工的理论素质和环境监管水平，微山县环保局开展了加强理论学习，提高综合素质的学习考试活动。重点学习相关环保法律法规。局在职干部职工全部参加考试。每月月初下发本月学习计划，工作人员采取自学或集中学习的方式，每月末按月初的学习范围组织闭卷考试。考试时间根据全局工作安排于每月月末择期进行。目前，学习计划已安排至明年年底。
微山县环保局副局长董业富说：“考试不是目的，目的是通过考试促进干部职工对环保法律法规的学习，才能够更好的提升环保队伍的整体素质和监管水平。”据了解，此举目的在于进一步了解掌握干部职工学习情况，使干部职工增强学习的自觉性和主动性，进一步提高干部职工的思想政治建设，能力素质建设，促进环保各项工作任务圆满完成。
每次考试结果将分三个等次进行公示，并作为科室和个人评先树优的重要依据。各科室工作人员学习考试平均成绩在70分以下的，取消该科室本年度评先树优资格。个人年度学习考试成绩补考后仍不及格的，当年个人年度考核直接确定为不称职（不合格）等次，且不得评先树优、调资晋级、提拔重用。
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