金乡县司法局以深化“星级司法所”创建为载体，不断夯实司法所基层基础工作，进一步提升司法所履职能力和水平。
抓队伍建设，提升工作作风。集中开展纪律作风教育整顿活动，制定实施方案、活动配档表、学习计划，开展集中学习、警示教育、案件评查、自我查摆活动，撰写学习心得，签订承诺书，并实行联系点制度，该局领导班子和每个科室分别联系一个司法所，通过集中学习教育整顿活动，不断加强司法所思想政治教育、法治理念、党风廉政建设，建立纪律作风建设长效机制。
抓业务工作，提升工作水平。组织参加“基层业务大讲堂”活动，就司法所工作和公文写作、计算机应用、文明礼仪等内容进行辅导，提升基层工作人员整体素质。组织开展“规范化人民调解委员会”创建活动，明确创建标准和指标体系，提升基层调解组织规范化建设水平。
抓考核考评，提高管理水平。完善司法所自评与金乡县局考评相结合的季度考评机制，建立考评奖惩制度，认真落实奖惩措施，将司法所业务工作考评结果作为评先树优的重要依据，对业务开展不力，履职能力不强等考评不达标的司法所，进行约谈，限期改进。
抓网络平台建设，提高信息化水平。完善矛盾纠纷预警管理平台，及时录入人民调解案卷和矛盾排查预警信息。依托基层司法行政工作业务网、济宁司法社区矫正管理平台、刑释解教人员信息管理系统，做好社区矫正人员的基本信息登记、矫正分析、网上监管、信息交互、考核管理和刑释解教人员的信息对接、核实、回执等工作，助力社区矫正和安置帮教工作上水平、提效能。（杨玉香）
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