为积极稳妥推进村“两委”换届选举工作，西平乡精心组织，周密部署，多措并举，确保了换届选举工作顺利进行、圆满成功。
一是加强领导，明确责任。成立了由党委书记任组长，班子成员任副组长，各有关部门任成员的换届选举工作领导小组，严格按照村“两委”换届选举工作程序，督促指导换届工作。制订了《西平乡关于村党组织换届选举工作实施方案》和《西平乡第十届村民委员会换届选举工作实施方案》，建立领导责任制，落实党员干部联系点，确保组织领导有力，换届顺利进行。
二是广泛宣传，营造氛围。充分利用广播、黑板报、村务公开栏等阵地，大力宣传换届选举的法律、法规和政策要求，形成正面引导的强大声势，保证候选人之间理性公平竞争，营造风清气正的和谐换届环境。
三是分层实施，搞好培训。该乡从三个层面对全乡村“两委”换届选举工作人员进行培训。首先是领导干部工作人员吃透政策和上级文件精神，研究制定出符合该乡实际的实施方案。其次对包村干部进行政策业务培训，使他们熟悉掌握政策规定，真正成为换届选举工作的明白人，切实指导好各村换届选举工作。而后是对村选举委员会的政策业务培训，让他们确实熟练掌握换届选举工作方法，吃透选举步骤、基本程序，真正成为行家里手，确保换届选举的每一个步骤、每一个环节都依法规范运行。
四是摸清底数，分类指导。借助当前环境综合整治走村入户的机会，包村机关干部对各村进行调查摸底，吃透村情民意，逐一分析排查问题突出的村。选派强有力的工作组驻点整顿和指导选举工作，对村情复杂、管理薄弱的“难点村”、“重点村”，积极帮助制定选举工作方案，实行一村一策、一村一法，稳步推进换届选举工作”。
五是严格程序，扩大层面。按照“公开推荐、竞争择优”的原则，切实加大竞争性选拔干部力度，通过差额遴选，真正使能力强、素质好、群众公认的干部脱颖而出。同时通过多种方法提高参选率，在村党支部“两推一选”工作中，乡选举工作组利用晚上上门入户和深入到企业、工地一线征求党员和群众的意见。在村委选举工作中，为外出务工人员办理书面委托手续，乡、村干部分别与本地企业老板做好沟通协调工作，准许参加选举的村民在选举当天到会选举，保证广大选民都能行使自己的选举权利。
六是严明纪律，依法推进。广泛听取群众意见建议，及时调查处理选举纠纷问题。对参与或指使他人以暴力、威胁、欺骗、贿赂等破坏选举或妨碍选民依法行使选举权利的，严密防范、露头就管，发现一起，查处一起。对涉嫌违法犯罪的，移送司法机关处理。对以不正当手段当选的村“两委”成员，一经查实立即依法取消其当选资格。
截至4月23日，该乡7个行政村全部完成了6个村的党组织换届选举，选举产生了西平乡有史以来第一名女村支部，还书记产生了女党支部委员1名。4个村完成了村民委员会换届选举，选举产生了女村民委员会委员4名，女性和大学生村官进村“两委”率均达到100%。
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