针对当前各地招商引资竞争加剧，招引难度不断加大这一工作实际，鸡黍镇通过加强招商队伍建设、深入开展学习活动、优化发展环境、强化服务保障等多项措施，苦练招商内功，夯实招商基础，全面激发招商活力，扎实推进招商引资工作。
细化分解招商任务。该镇在积极发动各级干部认真收集项目信息的基础上，还自我加压，细化分解任务，做到“人人肩上有担子，人人心里有压力”。明确要求两委成员每人至少引进一个过亿元的项目，部门负责人每人引进一个5000万元的项目。进一步完善招商引资奖励政策，对镇招商人员实行动态管理，成绩突出者，按有关政策兑现奖励，无为者及时进行调换。
持之以恒抓好培训。采取集中学习和个人自学相结合的办法，积极组织招商人员认真学习产业政策、行业趋势、信息捕捉、投资洽谈等一系列知识，全面提升招商人员的专业素养，使招商人员对产业发展前景清楚、对招商项目有所研究，对招商知识熟悉，以便在对外宣传推介时，能做到心中有数，有的放矢，提高招商引资的针对性和成功率。
抓好园区载体建设。今年，该镇以承接经济开发区、食品园区项目为载体，以拉长现有工业企业产业链条为重点，以基础设施建设为先导，以现有的机械制造、新型装饰材料为主要产业，高标准规划建设了鸡黍工业园区，筑巢引凤，搭建平台，使之成为该镇招商引资和中小企业发展的重要载体。
大力优化投资环境。在硬环境建设方面，该镇把招商引资与加快城镇化进程结合起来，重点抓好农村道路建设、城乡环境综合整治、镇驻地改造和管理等工作，大力提升省级中心镇的功能和形象，不断增强对外商的吸引力。在软环境建设方面，该镇把招商引资与“机关效能提升”结合起来，重点强化各级干部服务意识、大局意识和诚信意识，完善服务机制，营造诚信环境，提高服务质量，为投资商提供一个良好、诚信、和谐的环境。
全面强化服务保障。在项目推进过程中强调“换位思考”，认真研究客商需求，站在投资者角度对项目的投资规模、资源供给、产业配套、行业优势、市场前景等进行详细的分析。在项目落地建设过程中，继续实行两委成员包保责任制，采取“一站式”、“保姆式”服务，积极协助项目方办理有关手续，深入项目现场解决实际问题，使鸡黍镇切实成为招商引资的“洼地”、服务水平的“高地”。（周瑞香）
陈攀
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