今年以来，颜店镇牢固树立“转变作风提效能，优化环境促发展”的工作理念，巧用“四面镜子”，进一步强化工作措施，有效推进了“为民、务实、清廉、高效”的服务型政府建设，深受广大干群好评。
改进作风优服务，用好“放大镜”。该镇重新修订了《颜店镇机关管理制度》，完善了岗位责任制、服务承诺制、失职追究制等各项日常管理机制，进一步加强机关“大服务体系”建设；健全了行政效能投诉受理机制，全面推行首问负责制和限时办结制，倡导“特事特办，急事急办，能办即办”的工作作风，解决在少数机关干部中存在的效率低下、办事推诿、资源浪费等问题；加强镇综合服务大厅标准化、规范化建设，配齐配足软硬件设施，倡导“微笑式服务”，全面打造高效便捷满意型政府服务平台。
立足细微抓节俭，用好“显微镜”。以节水、节电、节油为工作重点，加强对电脑、打印机、复印件等办公器材和车辆的使用和管理，不断强化机关干部节约意识；完善机关食堂接待办法，认真落实定点、定标准、定陪客人员的“三定”公务接待制度，严格控制接待无标准的现状；坚持一支笔审批，实行办公用品统一采购和办公通讯费用限额制度，严控一般性支出，真正做到开源节流、勤俭节约。
查找问题严督导，用好“反光镜”。由镇纪委牵头成立机关效能督导组，按照定性和定量相结合的原则，负责对机关干部进行定期和不定期的督查和考评，督查结果作为机关干部年度考核、评先树优的重要依据；进一步健全完善各项管理规章制度，对纪律松懈、作风散漫，上班衣着不整、迟到早退等做出明确规定，一经查出，严肃处理；扩大政务公开范围，公开办事制度、办事程序和办理结果，确保广大群众的知情权、参与权和监督权，营造风清气正、廉洁高效的机关环境。
建章立制求长效，用好“望远镜”。围绕“软环境建设年”活动主题，加强党员干部学习教育，进一步完善镇党委理论学习中心组学习制度、镇机关干部周一、周四集中学习制度和理论学习考评制度；充分利用电子显示屏、宣传栏、镇政府网站等宣传阵地，及时优化、丰富学习内容，把握学习重点和关键环节，提高党员干部的理论水平；在全镇持续深入开展争做“四手干部”活动，号召全体干部练好内外功，当好“服务员”；有计划、有目的的组织安排人员参加各类培训，提高工作人员的政策理论素养和业务知识水平，不断增强为群众服务的能力。（岳文端）
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