本网讯：兖州区就业办公室按照今年活动主题和构建和谐社会的要求，以就业与创业培训定点机构为阵地，结合本地企业实际，根据职业培训的特点、企业的需要，在培训方式、培训内容、培训方法等方面不断创新，积极探索有特色的职业技能培训模式。
在培训中，针对劳务区场多样化、个性化的特征，采取多元化的培训方式对城乡四类人员进行培训。一是实行基地培训。以兖州区城镇就业训练中心、联诚培训学校、山东太阳纸职业学校等定点职业培训机构为基地，注重对新招大学生、农民工开展职业培训提升和转岗培训，对接用工岗位和技能，以达到培训学员实现高素质、高收入、高水平就业的目的，着力实行“区、校、企”联合培训，目前为山东太阳纸业、山东联诚集团924人的专业岗前技能及职业提升培训。
二是实行联合订单培训。区就业办公室精心组织，把技能培训与区场有效对接，联合本地企业大力开展订单培训，培训后的农民工直接到企业就业，成为有一技之长的产业工人，实现了由“候鸟型”打工向“永久型”就业的转变。当前正为百盛生物科技公司的370名本地新招农民工进行加工中心操作工的岗前技能培训。
三是实行联动培训。实行城乡联动、校企联动、部门联动，整合各类培训资源，依托区就业训练中心，因地制宜的开展培训。目前来自新驿镇各村居社区的返乡农民工、创业小老板、未继续升学的初高中毕业生、妇女等各类人群共计186人,理论上接受为期20天的创业培训，“创业培训进镇街”活动正有序进行中。四是实行“量身”培训。注重以区场需求“量身”培训各类参训人员，开设了从烹饪、家政、电脑、服装裁剪到创业培训等一系列专业，目前来自城镇就业转失业人员、农村转移就业劳动者、高校毕业生、城乡未能继续升学的初高中毕业生、正在领取失业金人员等5类群体的近300名学员正享受免费就业技能培训。 ( 张园园)
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