本网讯：龙桥街道始终把干部作风建设作为街道经济发展、辖区稳定的思想堡垒和制度保障，先后分层次开展了党员领导干部、部门中层干部、村居基层干部作风整顿，在各个层面定制度立规矩正操守强风纪，加强干部作风建设，强化干部纠风意识。
在领导干部中开展了“反四风”主题教育活动，重点治理铺张浪费、脱离群众和特权现象，要求街道党政班子成员出实策、鼓实劲、办实事，不图虚名，不务虚功，以身作则带领群众把各项工作落到实处。在中层干部中开展了“自我教育自我整顿自我提高”主题实践活动，进一步落实中层干部公开承诺、双向述职、多方评议机制，并与评先树优、提拔任用、教育培训无缝隙结合，有效激发了广大中层干部干事创业的积极性，并为街道青年干部营造了良好的成长氛围。
针对村居基层干部中存在的党性修养差、作风散漫等突出问题，广泛开展了理想信念教育活动，并将作风建设与下派工作有机结合，加大组织、纪检部门的教育监督力度，定期开展村居支部书记和“第一书记”上党课活动，以“德”建、“廉”建推动村居全方位建设，让干部作风建设成效落到实处。（杨 帆）