近年来，司马镇紧紧围绕建设服务功能完善、服务内容丰富、服务形式多样的基层党组织，不断提升农村基层党组织服务群众的能力和水平。
强化组织体系建设，提升服务职能。积极创新基层组织设置，探索村企联建等党建工作新模式，多方筹措资金建齐所有村级活动场所，配有远教设备、农家书屋，并建立健全有关工作制度。深入组织开展“设岗定责、承诺践诺”活动，为每名有劳动能力党员设定岗位、明确职责，使农村党员勇于亮身份、担责任，激励农村党员更好地发挥作用。
强化人才队伍建设，提升服务才能。为根除部分党员干部观念陈旧、思想保守、服务能力不高等问题，采取从优秀外出务工经商人员、种养专业大户、致富能手、机关事业单位人员中“选、调、派”等方法选好配强村班子尤其是党支部书记。对全镇所有村级后备干部进行了以“增强发展本领、提升服务水平”为主题的全员培训，为明年的村“两委”换届选举做好人才储备。
强化服务平台建设，提升服务功能。全面推广开展为民服务全程代理工作，过去乡镇机关令百姓感到“门难进、脸难看、话难说、事难办”的现象彻底改变，取而代之的是代民办事、为民解忧、帮民致富、让民满意，“群众动嘴、干部跑腿”的为民服务新机制，基层党组织和党员干部无偿为群众办理好事、实事，群众满意率大幅提升。
强化服务保障建设，提升服务效能。为促使党员干部常态服务、长效服务，坚持把包村联户工作与村干部挂牌值班制度结合起来，形成维护农村和谐稳定合力。推行每月1日和15日“干部驻村服务日”制度，实现了包村联户工作常态化，为民服务高效化。镇村干部除接待群众来访外，还要“推门走访”，主动入户解决群众问题和困难，真正做到“包村必入户、联户必连心”。（孔圆圆）
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