羊山镇结合农村经济社会发展实际，坚持因地制宜，聚能挖潜，不断强化基层党建基础，推进强村富民。
抓干部，夯实发展基础。把一批农村高校毕业生、创业致富能手纳入村级后备干部队伍，利用远程教育平台进行培训再提高，邀请他们列席镇、村工作会议，培养他们的领导素质和工作能力；积极核定村干部工作报酬，定期发放，为49名10年以上离任村干部发放生活补贴，解决村干部后顾之忧；指导各村制定全年目标发展规划，出台村干部“八要八不准”条例，加大绩效考核力度，将考核结果与村干部绩效工资、奖惩任用直接挂钩，奖优罚劣，激发干事创业热情。
抓阵地，完善服务载体。通过财政拨款、包联单位帮扶、“一事一议”、社会捐助、党员群众义务劳动等多种方式，拓宽资金来源渠道，高标准新建、改建62个行政村的村级活动室和文化广场，完善农村党员学习、工作及活动的必要设施，健全各项管理制度，使之成为组织群众、凝聚群众、服务群众的重要阵地，推动基层党建工作全面开展。
抓产业，增强发展活力。以党建为龙头，抢抓机遇，狠抓进村道路、农田水利、村内绿化等基础设施建设，夯实发展基础；通过“一村一策”、资源开发、资产经营、村企联建等多种模式，培育壮大村集体经济；积极开展招商引资工作，争取优势项目落地，以“公司（合作社）+基地+农户”的发展模式，发展特色种养业，扶持有意愿的群众自主创业或外出务工就业，多渠道增收致富。（巩怀珍）
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