微山县经信局立足实际学沭阳 力促工作上水平

为全面贯彻落实微山县“学沭阳、比沭阳、赶沭阳”活动精神，微山县经信局在对口学习考察沭阳后，立足工作实际，解放思想，迅速行动，改变作风，提升效能，努力促进微山县经信工作跨越发展。
（1）学习“争一”精神，确立更高目标境界。一是高起点定位任务目标。销售收入、利税增幅、工业投资、技改投资等主要指标力争在市政府任务基础上再增长5个百分点；节能降耗、招商引资、煤矿安全等“一票否决”指标保证完成任务；“三重”工作、园区建设、驻村帮扶等重点工作力争微山县一流水平；培育企业、科技创新、两化融合、市场开拓、企业改制等难点工作力争全面突破。二是高标准建设责任体系。把各项指标任务目标分解落实到具体企业、具体项目、具体人头，通过企业来落实项目，通过项目来锻炼干部，通过干部来完成任务，形成“三位一体”的责任目标体系。三是高素质培养人才队伍。充分激发“人”这个生产力中最活跃的因素，教育干部职工学习沭阳人“敢于梦想、敢于创新、敢于争先、敢于负责、敢于落实”的精神，人人分解任务、人人落实项目、人人推动工作、人人抢先争优。
（2）学习开拓创新作风，确立更硬工作态度。一是树立创新理念。牢固树立“工业强微山县”发展理念，进一步探索微山特色的发展之路，坚持工业化、城镇化“双轮”驱动，集中各类资源突破工业发展。紧紧围绕“经济强微山县、旅游名微山县、滨湖新城”发展战略，强力推动工业经济率先突破。二是提高创新能力。深化指挥部会战、一线工作法、工作会办制，强力推动工作落实。全面梳理项目建设、招商引资、企业发展等环节存在的突出问题，拓展思维、打破常规，集中突破、集中清理，在解决难题中提高创新能力。三是营造创新氛围。着眼激发内生动力，学习沭阳“责任比能力更重要”的理念，教育干部职工形成尽责为荣、失责为耻的责任意识。从经济发展到社会建设，从企业发展到项目建设，从民生建设到百姓生活，努力形成全面创新的良好氛围。
（3）学习务实苦干品质，确立更强推进举措。一是紧跟项目建设。牵头负责的9个重点项目全部明确了包保领导、项目班子、服务措施，全力全速推进项目建设。针对项目体量大、工期紧、任务重的特点，在建的项目倒排工期，确保建设进度；未开工的项目加快完善前期要件，创造条件早日开业。二是主抓两个园区。商贸物流园策划、路网设计招标工作有序推进，拆迁工作全面展开。船舶工业园产业规划已经完成，地面附着物开始清理。下步将加大拆迁力度，加快安置房建设；充分挖掘国家政策争取政策性资金支持，加强协调沟通争取金融机构贷款；大力开展招商引资，争取一批大项目、好项目入驻园区。三是做好业务工作。突出抓好经济运行。每季度召开经济运行预测分析会，对微山县工业经济、项目建设、重点企业进行分析预测，为领导决策提供科学依据。突出抓好节能降耗。按照思想上坚定不移、工作上坚持不懈、节奏上均衡持续的总体要求，进一步加强节能预警调控，严格目标责任管理。突出抓好外资到位。督促微山湖大市场外资全部到账。全力抓好雨润集团食品加工项目，确保外资到账实现大的突破。突出抓好民营企业。细化《扶持30家民营企业发展壮大的意见》，从政策上支持煤炭经营业主向实体经济转型。突出抓好煤矿安全生产。认真开展煤矿安全生产大检查，找准关键环节，及时排查消除安全隐患。